當前位置:首頁
> 政務公開 > 政務動態 > 最新資訊
省市人力社保部門開展“送清涼送關愛”慰問活動

發布時間: 2019-08-09 信息來源: 農民工處 瀏覽次數:
分享到:



8月8日下午,省人力社保廳和杭州市人力社保局在杭州聯合開展“送清涼送關愛”慰問活動。省人力社保廳金林貴副廳長受魯俊廳長委托,走訪慰問了杭州奧體中心主體育館、游泳館和綜合訓練館PPP項目及寧圍街道金一、金二、寧東、寧稅社區安置房工程項目,向戰斗在高溫崗位生產一線的職工送上清涼藥品、毛巾、沐浴露等防暑降溫物品,送去黨和政府對廣大職工的關心關愛。

前不久,省政府辦公廳印發了《關于切實做好高溫天氣防范應對工作的緊急通知》,要求進一步做好高溫天氣勞動保護工作,確保勞動者安全、健康和企業生產正常進行。這次省市人力社保部門聯合開展“送清涼送關愛”慰問活動,是落實省政府辦公廳通知精神的實際舉措。慰問組還檢查了解了企業夏季防暑降溫措施、高溫津貼發放等落實情況,宣傳高溫天氣勞動保護政策。根據省人力社保廳2018年下發的《關于調整企業夏季高溫津貼標準有關問題的通知》精神,自去年6月1日起適當調整企業高溫津貼發放標準:室外作業人員每人每月300元;室內作業人員每人每月200元。發放時間為4個月(6月、7月、8月、9月)。根據國家人社部、全國總工會等四部門制定的《防暑降溫措施管理辦法》規定,日最高氣溫達到40℃以上,應停止當日室外露天作業;日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時,企業全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時,且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業。日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時,企業應當采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續作業時間,并且不得安排室外露天作業勞動者加班。

 

打印本頁關閉窗口
Produced By 大漢網絡 大漢版通發布系統 时时走势图软件